Известный банк переводит сотрудников на частичную удаленную работу
11.06.2020
Источник:
PAYSPACE MAGAZINE
Оказалось, что сотрудники банка работают гораздо эффективней на дому
Крупнейший коммерческий банк Дании Danske Bank изменит организацию рабочих процессов с переводом сотрудников на частичную дистанционную работу.
Ранее из-за пандемии коронавируса Danske Bank перевел более 19 тыс сотрудников на удаленку. Согласно первым отчетам, за период карантина в банке улучшилось качество обслуживания клиентов, увеличилась вовлеченность и продуктивность сотрудников. По словам представителей финучреждения, полученный опыт окажет «большое влияние» на решение организационных вопросов в Danske Bank.
Последние месяцы научили нас тому, что работа - это не место, а деятельность. Мы собираемся изучить множество различных инициатив и решений, но если мы хотим увидеть долгосрочные изменения, нам нужно приступать к этому уже сейчас и попросить всех наших коллег принять в этом участие
Франс Вулдерс
Исполнительный директор Danske Bank
Теперь сотрудники банка смогут работать один или два дня в неделю из дома. В финучреждении обеспечат возможность проведения всех внутренних собраний по Skype без обязательного физического присутствия. Также Danske Bank планирует инвестировать в новые инструменты и платформы для удаленной корпоративной работы, такие как Microsoft Teams.
В будущем Danske Bank планирует внедрить больше воркхабов и мест для физических встреч сотрудников, так как все больше представителей банка предпочитают работать удаленно.
Крупнейший коммерческий банк Дании Danske Bank изменит организацию рабочих процессов с переводом сотрудников на частичную дистанционную работу.
Ранее из-за пандемии коронавируса Danske Bank перевел более 19 тыс сотрудников на удаленку. Согласно первым отчетам, за период карантина в банке улучшилось качество обслуживания клиентов, увеличилась вовлеченность и продуктивность сотрудников. По словам представителей финучреждения, полученный опыт окажет «большое влияние» на решение организационных вопросов в Danske Bank.
Последние месяцы научили нас тому, что работа - это не место, а деятельность. Мы собираемся изучить множество различных инициатив и решений, но если мы хотим увидеть долгосрочные изменения, нам нужно приступать к этому уже сейчас и попросить всех наших коллег принять в этом участие
Франс Вулдерс
Исполнительный директор Danske Bank
Теперь сотрудники банка смогут работать один или два дня в неделю из дома. В финучреждении обеспечат возможность проведения всех внутренних собраний по Skype без обязательного физического присутствия. Также Danske Bank планирует инвестировать в новые инструменты и платформы для удаленной корпоративной работы, такие как Microsoft Teams.
В будущем Danske Bank планирует внедрить больше воркхабов и мест для физических встреч сотрудников, так как все больше представителей банка предпочитают работать удаленно.